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4 Bücher

Stichwort Arbeitnehmer


Pierre-Michel Menger: Kunst und Brot. Die Metamorphosen des Arbeitnehmers

Cover: Pierre-Michel Menger. Kunst und Brot - Die Metamorphosen des Arbeitnehmers. UVK Verlagsgesellschaft, Konstanz, 2006.
UVK Verlagsgesellschaft, Konstanz 2006
ISBN 9783896696649, Kartoniert, 102 Seiten, 14,90 EUR
Charakter und Bedingung moderner Lohnarbeit wandeln sich radikal. Nach der Analyse von Boltanski und Chiapello zum "Neuen Geist des Kapitalismus" liefert Pierre-Michel Menger in seinem soziologischen…

Alexander Meschnig/Mathias Stuhr: Arbeit als Lebensstil.

Cover: Alexander Meschnig (Hg.) / Mathias Stuhr (Hg.). Arbeit als Lebensstil. Suhrkamp Verlag, Berlin, 2003.
Suhrkamp Verlag, Frankfurt am Main 2003
ISBN 9783518123089, Taschenbuch, 212 Seiten, 10,00 EUR
Der Hype um die New Economy ist inzwischen aus und vorbei, um so dringender stellt sich die Frage, welches die langfristigen Folgen dieses ideologischen Konstrukts sind. Immerhin setzten die Start-up-Unternehmen…

Christian Püttjer/Uwe Schnierda: Die erfolgreiche Gehaltsverhandlung. Strategien für mehr Geld

Cover: Christian Püttjer / Uwe Schnierda. Die erfolgreiche Gehaltsverhandlung - Strategien für mehr Geld. Campus Verlag, Frankfurt am Main, 2002.
Campus Verlag, Frankfurt 2002
ISBN 9783593366968, Taschenbuch, 226 Seiten, 17,90 EUR
Die Gehaltsverhandlung ist eines der kniffligsten Gespräche im Berufsleben. Doch wer sich auf diese Situation richtig vorbereitet, hat gute Chancen auf Erfolg. Christian Püttjer und Uwe Schnierda zeigen,…

Hermann Buslei/Viktor Steiner: Beschäftigungseffekt von Lohnsubventionen im Niedriglohnbereich.

Cover: Hermann Buslei / Viktor Steiner. Beschäftigungseffekt von Lohnsubventionen im Niedriglohnbereich. Nomos Verlag, Baden-Baden, 1999.
Nomos Verlag, Baden-Baden 1999
ISBN 9783789063503, Broschiert, 189 Seiten, 31,70 EUR
Kann durch Lohnsubventionen an Arbeitgeber oder lohnbezogene Transfers an Arbeitnehmer die Beschäftigung erhöht werden? Aussagekräftige empirische Untersuchungen zur Beantwortung dieser Frage liegen für…